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Promueven la ‘experiencia de empleado’ para combatir rotación y mejorar productividad

  • 13 feb
  • 1 Min. de lectura

Actualizado: 20 feb



Forbes México - Javier González octubre 8, 2025


Implica trasladar a la organización los principios que se aplican al cliente: escuchar, comprender y generar compromiso, explica CEO de consultora especializada en Recursos Humanos.


La rotación laboral en México representa un costo aproximado de un billón de pesos al año, resultado de la falta de productividad y motivación entre trabajadores, por ello es clave entender cómo viven los empleados su entorno laboral y qué factores influyen en su desempeño, de acuerdo con Borja Díaz-Pache Moreno de la Cova, CEO de Newvei.



 
 
 

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